WO’MINES 2026 : « Pionnières d’aujourd’hui, décideuses de demain », un plaidoyer pour plus d’inclusion des femmes dans le secteur minier

Conakry a accueilli, ce vendredi 19 juin 2026, la quatrième édition de WO’MINES, un rendez-vous dédié à la promotion des femmes dans le secteur minier. Placée sous le thème « Pionnières d’aujourd’hui, décideuses de demain », la rencontre a mobilisé des acteurs institutionnels, des représentants des sociétés minières et des partenaires autour des enjeux liés à l’inclusion et au leadership féminin.

La cérémonie s’est déroulée en présence de plusieurs personnalités, dont le Ministre Directeur du cabinet de la présidence de la République Djiba Diakité, du secrétaire général de la présidence de la République Amara Camara et des membres du gouvernement.

Au-delà des panels et des allocutions officielles, l’édition 2026 a mis l’accent sur le développement des compétences des participantes à travers deux masterclass consacrées au leadership et à l’accès aux postes de décision.

Les échanges ont porté sur « Comment rejoindre un conseil d’administration et développer son influence ainsi que sur le leadership et la présence exécutive : renforcer sa prise de parole et son impact », avec pour objectif d’outiller les femmes aspirant à des responsabilités accrues dans le secteur.

Dans son allocution, la présidente de Women in Mining Guinée, Aïssata Béavogui, est revenue sur les motivations qui ont conduit à cette initiative.

« Il y a quatre ans, nous étions une poignée de femmes réunies autour d’une conviction simple, mais profonde. Les femmes ont leur place dans l’industrie minière guinéenne. Pas en marge, pas en accompagnement, mais au cœur, dans les salles de décision, sur les sites d’exploitation, dans les laboratoires, dans les directions générales », a-t-elle déclaré.

Poursuivant son intervention, elle a souligné la portée de cette rencontre : «WO’MINES n’est pas simplement un forum, c’est un acte de mémoire, un acte de reconnaissance et un acte de construction ».

Les représentants des entreprises minières ont, de leur côté, réaffirmé leur engagement en faveur d’une plus grande représentativité des femmes.

Le directeur général de GPC, Aly Kaba, a estimé que « Le thème de cette année : “Pionnières d’aujourd’hui, décideuses de demain”, résonne particulièrement avec les enjeux de notre pays. La Guinée vit actuellement une transformation économique sans précédent ».

Évoquant les résultats enregistrés par son entreprise en matière d’inclusion, il a ajouté : « nous sommes fiers de constater que de plus en plus de femmes occupent aujourd’hui des fonctions importantes, surtout en 2025 où nous avons constaté plus de 40 % de femmes recrutées au sein de GPC ».

Prenant la parole, la ministre de la Femme, de la Famille et des Solidarités, Pauline Adeline Patricia Lamah, a rappelé l’importance de valoriser toutes les compétences nationales, estimant qu’« aucune transformation durable ne peut se construire en laissant de côté la moitié du potentiel humain de notre nation ».

S’adressant particulièrement aux jeunes filles, elle a lancé : « votre place existe déjà, à vous de la prendre ».

Le ministre des Mines et de la Géologie, Bouna Sylla, a insisté sur le rôle des femmes dans le développement du secteur extractif.

Selon lui, « la participation active des femmes dans le secteur minier est une étape cruciale pour notre développement économique ». Il a également évoqué les dispositifs prévus dans le cadre du programme Simandou 2040, notamment les mécanismes de bourses destinées aux jeunes filles.

Représentant la Présidence de la République, Rose Pola Pricemou a rappelé que les enjeux du leadership féminin dépassent la seule question de la représentativité.

« Le leadership féminin dans le secteur minier n’est pas une question secondaire. Il est un enjeu stratégique pour l’avenir de la Guinée », a-t-elle affirmé.

Elle a également mis en avant les retombées économiques de l’inclusion, soulignant que « l’égalité des chances n’est pas uniquement une exigence de justice, elle constitue également un levier de compétitivité et de croissance ».

L’événement a également été marqué par un hommage rendu à plusieurs pionnières de l’industrie extractive guinéenne, notamment issues de la Compagnie des bauxites de Guinée (CBG). Fatoumata Matel Sy, feu Djéinabou Bah M’Baye, Kadiatou Diallo, Hadja Kalé Kouyaté, Mariatou Thiam, Hassanatou Diallo, Marie Saimper ont été distinguées pour leurs contributions.

À titre exceptionnel, la présidente de Women in Mining Guinée, Aïssata Béavogui, a également été honorée.

À travers ce lancement, cette quatrième édition, WO’MINES s’est imposée comme un espace de réflexion, de partage d’expériences et de valorisation des parcours féminins, tout en mettant en lumière les initiatives visant à renforcer la participation des femmes dans le développement du secteur minier guinéen.

Mayi Cissé

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